ಬಿಗ್ ಶಾಕ್! 400 ಜನರಿಗೆ ಗೇಟ್ ಪಾಸ್.. ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ ವಿರುದ್ಧ ನೌಕರರ ಆಕ್ರೋಶ.. ಯಾಕೆ?

ಬಿಗ್ ಶಾಕ್! ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ದೈತ್ಯ ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ ಮೈಸೂರು ಕ್ಯಾಂಪಸ್‌ನಲ್ಲಿ ಸತತ ಮೂರು ಪ್ರಯತ್ನಗಳಲ್ಲಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳಲ್ಲಿ ವಿಫಲವಾದ ನಂತರ 400 ತರಬೇತಿದಾರರನ್ನು ಕೆಲಸದಿಂದ ತೆಗೆದುಹಾಕುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೆ ಮುಂದಾಗಿದೆ ಎಂದು ವರದಿಯಾಗಿದೆ.

ಹೌದು,ಅಕ್ಟೋಬರ್ 2024ರಲ್ಲಿ ತರಬೇತಿ ಪಡೆದವರಲ್ಲಿ ಸರಿಸುಮಾರು ಅರ್ಧದಷ್ಟು ಆದರೆ,ಎರಡೂವರೆ ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಕಾಯಬೇಕಾಯಿತು.ಆರ್ಥಿಕ ಹಿಂಜರಿತದಿಂದಾಗಿ ಐಟಿ ಕಂಪನಿಗಳ ಗ್ರಾಹಕರು ಯೋಜನೆಗಳ ಮೇಲಿನ ಖರ್ಚು ನಿಲ್ಲಿಸಬೇಕಾಯಿತು.ಈ ಎರಡೂವರೆ ವರ್ಷಗಳ ಕಾಯುವಿಕೆಯ ನಂತರ ತರಬೇತಿ ಪಡೆದವರನ್ನು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಸೇರಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಾಯಿತು.

ಇನ್ಫೋಸಿಸ್‌ನಲ್ಲಿ ನಾವು ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇವೆ. ಅಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲಾ ಹೊಸಬರು, ನಮ್ಮ ಮೈಸೂರು ಕ್ಯಾಂಪಸ್‌ನಲ್ಲಿ ಮೂಲಭೂತ ತರಬೇತಿಯನ್ನು ಪಡೆದ ನಂತರ, ಆಂತರಿಕ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಗಳಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣರಾಗುವ ನಿರೀಕ್ಷೆಯಿದೆ.

ಎಲ್ಲಾ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣರಾಗಲು ಮೂರು ಪ್ರಯತ್ನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ.ವಿಫಲವಾದರೆ ಅವರು ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಮುಂದುವರಿಯಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುವುದಿಲ್ಲ,ಅವರ ಒಪ್ಪಂದದಲ್ಲಿಯೂ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾಗಿದೆ.ಈ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಎರಡು ದಶಕಗಳಿಗೂ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಲ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿದೆ ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಉತ್ತಮ ಗುಣಮಟ್ಟದ ಪ್ರತಿಭೆ ಲಭ್ಯತೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ ಹೇಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಿದೆ.

50 ಜನರ ಬ್ಯಾಚ್

ಇನ್ಫೋಸಿಸ್‌ ಸುಮಾರು 50 ಜನರ ಬ್ಯಾಚ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ತರಬೇತಿದಾರರನ್ನು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತಿದೆ. ಅವರಿಂದ "ಪರಸ್ಪರ ಬೇರ್ಪಡಿಕೆ" ಪತ್ರಗಳಿಗೆ ಸಹಿ ಹಾಕಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಈ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿದಿರುವ ಮೂಲಗಳು ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ತಿಳಿಸಿದೆ.

ಅಸಮರ್ಥನೀಯ ಏಕೆಂದರೆ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳು ತುಂಬಾ ಕಠಿಣವಾಗಿದ್ದವು ಮತ್ತು ನಮ್ಮನ್ನು ವಿಫಲಗೊಳಿಸಿದವು, ಭವಿಷ್ಯವು ಈಗ ಮಂಕಾಗಿ ಕಾಣುತ್ತಿರುವುದರಿಂದ ಅನೇಕ ತರಬೇತಿದಾರರು ಮೂರ್ಛೆ ಹೋಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ವಜಾಗೊಳಿಸಲಾದ ತರಬೇತಿದಾರರೊಬ್ಬರು ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ತಿಳಿಸಿದ್ದಾರೆ.

ತರಬೇತಿ ಪಡೆಯುವವರು ಮೊಬೈಲ್ ಫೋನ್ ಕೊಂಡೊಯ್ಯದಂತೆ ನೋಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಕಂಪನಿಯು ಬೌನ್ಸರ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಭದ್ರತಾ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸಿದೆ ಎಂದು ಮೂಲಗಳು ತಿಳಿಸಿವೆ. ಆದರೆ, ಬೌನ್ಸರ್‌ಗಳನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ ಎಂದು ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸಿದೆ. ಸಂಜೆ 6 ಗಂಟೆಯೊಳಗೆ ತರಬೇತಿದಾರರು ಆವರಣವನ್ನು ಖಾಲಿ ಮಾಡುವಂತೆ ತಿಳಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಮೂಲಗಳು ತಿಳಿಸಿವೆ.

ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ ವಿರುದ್ಧ ತಕ್ಷಣದ ಹಸ್ತಕ್ಷೇಪ ಮತ್ತು ಕಠಿಣ ಕ್ರಮ ಕೈಗೊಳ್ಳಬೇಕೆಂದು ಒತ್ತಾಯಿಸಿ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಸಚಿವಾಲಯಕ್ಕೆ ಅಧಿಕೃತ ದೂರು ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವುದಾಗಿ ಹೊಸ ಮಾಹಿತಿ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ನೌಕರರ ಸೆನೆಟ್ (NITES) ತಿಳಿಸಿದೆ.

ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಶೋಷಣೆ ಮುಂದುವರಿಯಲು ಬಿಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಭಾರತೀಯ ಐಟಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಹಕ್ಕುಗಳು ಮತ್ತು ಘನತೆಯನ್ನು ಎತ್ತಿಹಿಡಿಯಲು ಸರ್ಕಾರವು ತ್ವರಿತ ಕ್ರಮ ಕೈಗೊಳ್ಳಬೇಕೆಂದು ನಾವು ಒತ್ತಾಯಿಸುತ್ತೇವೆ ಎಂದು NITES ನ ಹರ್‌ಪ್ರೀತ್ ಸಿಂಗ್ ಸಲುಜಾ ಹೇಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಿದ್ದಾರೆ.

ಈ ತರಬೇತಿದಾರರನ್ನು ಸಿಸ್ಟಮ್ ಎಂಜಿನಿಯರ್‌ಗಳು (SE) ಮತ್ತು ಡಿಜಿಟಲ್ ಸ್ಪೆಷಲಿಸ್ಟ್ ಎಂಜಿನಿಯರ್‌ಗಳು (DSE) ಪಾತ್ರದಲ್ಲಿ ನೇಮಕ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲಾಯಿತು.

ಭಾರತದ ಎರಡನೇ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ರಫ್ತುದಾರ ಕಂಪನಿಯು 2022 ರಲ್ಲಿ ಆಫರ್ ಲೆಟರ್‌ಗಳನ್ನು ಕಳುಹಿಸಿತು ಆದರೆ ಐಟಿ ಉದ್ಯಮವು ಕುಸಿತವನ್ನು ಎದುರಿಸಿದ ನಂತರ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಿಲ್ಲ.ಈ ವಿದ್ಯಮಾನವು ಉದ್ಯಮ-ವ್ಯಾಪಿ ಸಮಸ್ಯೆಯಾಗಿದೆ.

ಐಟಿ ಕಂಪನಿಗಳ ಪ್ರಮುಖ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿ ಆರ್ಥಿಕ ಹಿಂಜರಿತದ ಭಯ ಮತ್ತು ವಿವೇಚನೆಯಿಂದ ಖರ್ಚು ಮಾಡುವ ಕೊರತೆಯಿಂದಾಗಿ ಕಂಪನಿಗಳು ನೇಮಕಾತಿಯನ್ನು ಸ್ಥಗಿತಗೊಳಿಸಲು ಕಾರಣವಾಯಿತು.ಇದು ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸಂಖ್ಯೆಯಲ್ಲಿ ಬಹು ದಶಕ ಕುಸಿತಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಯಿತು.

ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 3 ರಂದು, ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ 2022 ರ ಕ್ಯಾಂಪಸ್ ನೇಮಕಾತಿಗಳಿಂದ ಸುಮಾರು 1,000 ಹೊಸಬರಿಗೆ ಸೇರ್ಪಡೆ ದಿನಾಂಕಗಳೊಂದಿಗೆ ಪತ್ರಗಳನ್ನು ಕಳುಹಿಸಿತು, ಕೇವಲ ಒಂದು ದಿನದ ನಂತರ ಅಷ್ಟೇ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಪತ್ರಗಳನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿತು.